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倒逼管理,十年磨劍,產(chǎn)出增加30%,節(jié)省用工近萬(wàn)人 | 孚日集團(tuán)蹚出高質(zhì)量發(fā)展之路
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濰坊市總工會(huì)主席吳建民調(diào)研孚日集團(tuán)工會(huì)工作
2017年3月28日下午,濰坊市政協(xié)黨組成員、總工會(huì)主席吳建民來到孚日集團(tuán)就企業(yè)工會(huì)工作進(jìn)行調(diào)研,高密市委書記楊建華、孚日集團(tuán)董事長(zhǎng)孫日貴等領(lǐng)導(dǎo)陪同活動(dòng)。
吳建民一行利用一下午時(shí)間先后到孚日集團(tuán)員工俱樂部、產(chǎn)品展廳、孚日第二幼兒園、人民醫(yī)院孚日分院、孚日學(xué)校等地進(jìn)行了詳細(xì)走訪,并與相關(guān)負(fù)責(zé)人和勞模代表進(jìn)行了深入交流。
當(dāng)看到城北工業(yè)園區(qū)發(fā)生的巨大變化,了解到近年來孚日集團(tuán)為改善城北工業(yè)園區(qū)員工的住房、子女教育、醫(yī)療以及文化生活條件,持續(xù)不斷地加大投資建成夫妻公寓、廉租房、幼兒園、學(xué)校、醫(yī)院等具體情況后,他對(duì)孚日集團(tuán)一直以來把員工當(dāng)做企業(yè)財(cái)富,高度關(guān)心員工工作生活,重視企業(yè)文化建設(shè)的做法給予了高度評(píng)價(jià)。
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